医疗卫生

为满足医院业务发展需要，现面向社会公开招聘编外工作人员。

一、招聘基本条件

1.基本要求：遵纪守法、品行端正，身体健康，爱岗敬业，具有良好的职业道德、较强的沟通能力及团队协作精神。

2.学历：符合专业要求的全日制学历。

3.年龄：博士研究生年龄在35周岁以下(1985年6月30日以后出生);硕士研究生年龄在30周岁以下(1990年6月30日以后出生);本科年龄在25周岁以下(1995年6月30日以后出生)。

4.岗位要求的专业及其他条件(详见附件1《济南市中心医院招聘编外人员岗位汇总表》

5.有下列情形之一的，不得报名:

(1)因犯罪受过刑事处罚的;

(2)受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的;

(3)近3年内，在国家机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

(4)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

(5)法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。

二、招聘岗位及人数

具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附表。

三、招聘程序

1、报名时间及方式：

报名时间：2020年6月12日10:00至2020年6月22日17:00。采取网上报名的方式，符合招聘条件的应聘者登陆，填写登记表(每人限填一次，请认真填写。信息填写不全者视为自动放弃。)并将资格审查相关证书原件扫描后，打包压缩发至指定邮箱：

医疗岗位发至：;

护理岗位发至：;

邮件名应为“应聘岗位+姓名”，如“消化内科+姓名”。

报名时提供的材料必须真实、准确。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员弄虚作假或与所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

2、资格审查。

时间：2020年6月29日至6月30日

(上午8：30-12：00)(下午1：30-5：00)

地点：济南市中心医院9号楼6楼会议室

方式：现场资格审查相关证书原件：身份证、毕业证、学位证(应届毕业生需提供毕业生就业推荐表)、奖励证书、派遣报到证、执业资格证书、住院医师规范化培训合格证书、证明专业方向的相关材料及岗位要求的证明材料。留学回国人员还要出具国家教育部门的学历学位认证;上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。当场告知应聘人员资格审查结果。

应届毕业生应聘，到医院报道上岗前需取得岗位要求的学历、学位证书、执业资格证书、住院医师规范化培训合格证书。

3、笔试、面试

(1)硕士研究生及以上应聘人员只进行面试，不进行笔试。本科应聘人员采取笔试和面试相结合的方式，择优录用。笔试及面试时间将根据疫情防控情况，具体安排另行通知。

(2)笔试及面试成绩设最低合格分数线。硕士研究生及以上应聘人员面试成绩为考试总成绩。本科应聘人员笔试成绩由高分到低分，按招聘岗位1：2比例，依次确定面试人选，面试结束后，笔试、面试成绩各占50%计入考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按计划招聘人数等额确定考察体检范围人选，并依次等额进行考察体检。

笔试、面试结果在医院网站进行公布。

4.体检考察

考察体检人员应在规定的时间到指定的地点集合，集体进行体检。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。体检费用由应聘人员承担。

考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。

四、公示聘用

考察体检合格后，对拟聘用人员在济南市中心医院官网进行公示，公示期不少于5个工作日。

五、待遇

受聘人员实行试用期制度，试用期为三个月。试用期满，经考核合格者，由院人力资源部办理编外人员入职手续。

六、其他

本次招聘有关重要事项均在济南市中心医院官网进行公布，请应聘人员及时关注查询，同时保持手机24小时畅通。

咨询电话：医疗岗位：(工作时间)

护理岗位：(工作时间)

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济南市中心医院公开招聘编外工作人员岗位汇总表.xlsx