国企招聘

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为满足日照博远医疗管理有限公司业务发展的需要，经研究决定公开招聘工作人员2名，具体条件及招聘办法如下：

 一、应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍。拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，热爱医疗卫生事业，具有良好的道德品行，身体健康并具备适应岗位的身体条件。

2、全日制普通高校专科及以上学历，年龄30周岁及以下（1989年6月17日及以后出生）, 具有教师资格证书。

3、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能应聘；在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘；现役军人以及法律规定不得应聘的其他情形的人员不得应聘。

二、招聘岗位要求和计划

综合管理岗位 2名。

三、报名和资格审查

（一）报名时间：2020年6月29日-30日（上午8:00-12:00；下午2:00-5:30）

（二）报名地点：日照市中心医院人力资源部（门诊楼5楼），联系电话 ：。

(三）资格审查：

应聘人员在规定时间、规定地点现场报名并进行资格审查，填写《日照博远医疗管理有限公司工作人员招聘报名登记表》，提交本人身份证、毕业证书、学信网（）打印版学历证明书、教师资格证书一份；1寸近期同底版免冠彩色照片2张。在职人员报考的，需提供现工作单位开具的同意报考介绍信或证明。以上证件或证明需同时提交原件及复印件。委托他人进行报名和资格审查的，除以上材料外，还须出具报名人员的委托书和被委托人身份证原件及复印件。

资格审查合格的报名人员现场发放准考证。

四、考试内容及方法

考试分笔试和面试。为保证人员的业务质量，本次招聘的笔试和面试均设置最低合格分数线，任一项达不到最低合格分数线的都不予录用。

 (1) 笔试。

笔试时间：2020年7月7日   9:00~10:00。

 笔试地点：日照市中心医院3号楼十二楼会议室（携带本人身份证和准考证，提前20分钟到场，开考30分钟后不得进场）；

笔试内容：主要测试应试人员公共基础知识。考试采取闭卷方式，满分为100分，时间60分钟。

笔试结束后，根据笔试成绩，依岗位招聘计划数1：3的比例确定拟进入面试人员名单，人数达不到招聘计划数3倍时按实有人数参加面试。

笔试成绩和拟进入面试人员名单、面试安排等按规定进行公示。

(2)面试。

面试为综合素质测试。主要测试应试人员的综合基本素质和能力，实行百分制。面试结束后，当场公布面试成绩。

(3)总成绩。

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

总成绩和进入考核体检人员名单按规定进行公示。

五、考核体检

根据考试总成绩等额确定考核体检人选，如总成绩相同，则按笔试成绩高低确定。

体检项目和标准参照录用公务员的有关规定执行，体检费用自理。考核、体检不合格形成的空缺，经研究，可依次等额递补。

六、聘用

经考试、体检考核合格的拟聘用人员，公示5天无异议的，办理入职手续，签署聘用合同。试用期满考核合格后单位给予缴纳五险一金。在职人员在办理入职手续过程中如与原单位产生人事劳务纠纷，影响手续办理的，后果自负。

七、其他

应聘人员在报考期间要及时了解相关信息，保持通讯畅通有效，因考生个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

八、咨询电话 ：，

监督电话 ：                          

日照博远医疗管理有限公司

2020年06月17日 

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原标题：【招聘】日照博远医疗管理有限公司工作人员招聘简章

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