事业单位

一、 岗位职责

协助课题组流域生态受损诊断与生态修复技术优化集成、全域国土综合整治与生态修复方向开展科研与实践工作。

二、 任职条件

1. 具有博士学位，年龄在35周岁以下，身体健康;

2. 具有良好的科研工作基础，四年来成果达到以下条件之一：

1) 有流域或区域生态学、水环境、水文学与水资源、水土保持、土地资源调查与管理、土地利用规划，或环境科学与工程或地理学与地理信息技术相关专业研究背景，至少发表3篇SCI论文;

2) 如有第一申请人(导师第一且本人第二的视同第一)的授权专利1项，则至少发表2篇SCI论文;

3) 如有第一作者核心期刊论文1篇，则至少发表2篇SCI论文;

4) 如以第一作者身份发表高水平SCI论文，不限制论文数量。

三、 合作导师

李叙勇 研究员 黄锦楼 副研究员

四、 招聘程序

1. 申请人发简历到邮箱()，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名。

2. 申请人填写《中国科学院生态环境研究中心特别研究助理岗位申请书》，团队负责人/合作导师填写意见;《中国科学院生态环境研究中心特别研究助理岗位申请书》下载地址：

3. 人事处审核，组织现场答辩;

4. 拟聘人员进行公示;

5. 办理博士后进站或项目聘用职工入职手续;

6. 按照特别研究助理进行岗位管理，签订特别研究助理岗位聘用合同。合同期限一般为3年，经双方协商一致，可续签一次。博士后人员按在站时间确定合同期限，进出站管理按照国家有关规定执行。

五、 薪酬待遇

1. 纳入特别研究助理岗位管理的生态环境研究中心在站博士后，按照副研究员二级岗位津贴水平增发“特别研究助理岗位津贴”。

2. 纳入特别研究助理岗位管理的生态环境研究中心项目聘用职工，调整岗位津贴至副研究员二级岗位津贴水平。

3. 对于创新潜质和科研业绩突出的特别研究助理，团队负责人/合作导师有权增发绩效工资。

4. 特别研究助理可申请“中国科学院特别研究助理资助项目”。项目获得者可在院所两级共同资助(院60万元、中心20万元，分2年下达)范围内协商薪酬。

六、 联系方式

1. 招聘期限：以上招聘信息长期有效

2. 联系人：黄老师