2020年莒县第二批公开招聘急需紧缺专业人才24人报名入口

莒县政府门户网站 2020-09-10 11:38:23 中公在线咨询

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2020年莒县第二批公开招聘急需紧缺专业人才24人简章已发布，报名时间：2020年9月10日9:00—9月21日16:00，以下是关于：2020年莒县第二批公开招聘急需紧缺专业人才24人报名入口

立即报名

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报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

报名时间:2020年9月10日9:00—9月21日16:00;

查询时间:2020年9月11日起;

报名网址：莒县政府门户网站()。

1.网上报名

应聘人员登陆指定的报名网站，进入网上报名系统，如实填写、提交个人相关报名信息资料，并上传本人一寸免冠正面证件照片和相关证明材料，每人限报一个岗位。相关证明材料主要包括：毕业证和学位证、有效期内的二代身份证等相关材料。在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的，须提供具有用人管理权限的部门单位出具的同意报考证明，对按时出具同意报考证明确有困难的在职人员，经莒县招聘急需紧缺专业人才工作领导小组同意，可在考试成绩公布之后3日内提供。应聘人员在资格初审前多次登陆填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。应聘人员必须使用有效期内的二代身份证报名和考试，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2.网上初审

初审时间:2020年9月11日11:00— 9月22日16:00。

应聘人员在网上提交报名信息后，可在查询时间内登陆网站，查询报名和资格审核情况。初审通过，报名信息不能更改。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

(三)计划调剂

资格审查结束后，对通过资格审查人数少于招聘计划的岗位，空缺计划实行顺序调剂。调剂办法为：从空缺计划岗位依次调剂到下一个岗位，有2个以上空缺计划的，按照下一个岗位、更下一个岗位每个岗位调剂1个的办法进行调剂，最后一个岗位有空缺计划的调剂到第一个岗位。

考试和考察

考试采取面试的方式进行。按照通过初审的人数确定进入面试范围人选。不按规定时间领取面试通知单或不按要求参加面试的，视为自动放弃应聘资格。

同一面试岗位不同考场之间，采取考场平均分找差方式调平考场打分差异，以平均分最高考场的考生面试原始成绩为基准，其他考场每名考生面试原始成绩加两考场之间的平均分之差，为面试最终成绩。

面试结束后，采用百分制计算面试成绩，面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试设定最低合格分数线70分，达到合格分数线的方可进入考察范围。同一岗位应聘人员出现成绩并列的，一并进入考察范围。

面试成绩当场公布。

面试时间和地点另行通知。

根据应聘人员面试成绩，由高分到低分按引进计划1:1的比例等额确定考察人选，考察人选放弃或考察不合格的，按照面试成绩相应递补，递补只进行1次。

考察内容主要包括考察对象的政治思想、能力素质、道德品行、遵纪守法等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时对应聘人员是否符合岗位规定的资格条件，所提供相关信息、材料是否真实准确等进行复核。考察时，应聘人员应配合考察组，协调调取、查阅个人档案，超过一个月无法调取、查阅档案的，取消应聘资格。应聘人员档案基本信息严重涂改、造假、重要材料和信息不一致的，取消应聘资格。考察合格人员按照面试成绩由高到低的顺序等额进入体检范围。

体检

体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，不予聘用。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。

因放弃体检或体检不合格造成空缺的，按照面试成绩相应递补，按程序安排考察、体检，递补只进行1次。

聘用和管理使用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县招聘急需紧缺专业人才工作领导小组在莒县政府门户网站统一公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理相关聘用手续，纳入编制实名制管理。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

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