事业单位

为落实市委、市政府进一步优化营商环境的部署要求，满足考古勘探发掘工作需要，落实好文物考古勘探前置工作，努力破解制约建设项目落地的瓶颈问题，决定引进考古急需紧缺人才。现将有关事项公告如下。

一、引进计划

临沂市文化旅游发展促进中心负责全市文物调查、保护、发掘、研究和宣传等工作。本次为市文化旅游发展促进中心引进考古急需紧缺人才1名。

二、资格条件

1、具有中华人民共和国国籍，年龄在50周岁以下(1970年11月以后出生)，个人业绩及专业技术能力特别突出的可适当放宽年龄限制。拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，政治思想素质好，品行端正。

2、身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

3、从事考古工作五年以上,接受过考古专业训练且主持过考古发掘项目，发表1篇以上田野考古发掘简报或代表性学术论文。

4、具备中级及以上文物博物专业技术职务资格。

有下列情形人员不得报名：

1、曾受过刑事处罚和被开除公职的，受党纪、政纪处分仍在影响期的;

2、在各级公务员和事业单位招考(聘)中被招考(聘)主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的;

3、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的;

4、报名人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位;

5、其他有关法律法规政策规定不得聘用的。

三、引进程序

1、网上报名和资格审查

网上报名时间：12月10日9:00—12月18日16:00

网上报名所需材料包括：(1)《临沂市文化和旅游局2020年急需紧缺人才引进报名登记表》《诚信承诺书》扫描件。(2)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的《同意报考证明》扫描件。(3)与报名登记表同底板1寸照片电子版。(4)身份证、文物博物专业技术职务资格证书扫描件。(5)提供近五年的工作总结扫描件。(6)提供接受考古专业训练的结业证或毕业证扫描件。(7)提供主持考古发掘证照扫描件。(8)提供田野考古发掘简报或代表性学术论文扫描件。

电子版报名材料发送至：。报名人员有恶意提供报名信息，扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次引进资格。报名人员在引进期间的表现，将作为公开引进考察的重要内容之一。

对报名人员的资格审查工作，贯穿引进工作的全过程。对不符合报名条件的，一经发现并查实，取消其引进资格。

2、考试考核

考试考核采取考古钻探技术考试和面谈方式进行。具体办法、时间地点另行通知。

3、考察体检

根据考试考核结果，由高分到低分按引进计划等额确定进入考察体检范围人选。

组成专门考察组，采取多种形式，全面了解引进人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、回避以及原单位是否同意报考等方面的情况，对是否符合引进要求、提供的相关信息材料是否真实准确等进行审核。同时，按照《干部人事档案工作条例》要求，对应聘人员的档案进行严格审核，凡存在档案涂改、有关信息涉嫌造假、本人重要学习经历与档案记载不一致的，一律不作为引进人选。

体检参照公务员录用体检通用标准执行，具体时间和地点另行通知。报名人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从同一岗位人员中按照考试考核结果依次等额递补。

4、公示和聘用

考试、考察、体检合格的，面向社会进行公示，公示期为7个工作日。拟引进人员一经公示，不再递补。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响引进的，办理引进手续。对反映问题影响引进并查实的，不予引进。

四、其他事项

联系电话：

联系地址：临沂市北城新区北京路33号人才规划大厦1003

本公告未尽事宜由临沂市文化和旅游局负责解释。

附件：1、临沂市文化和旅游局2020年急需紧缺人才引进报名登记表

2、诚信承诺书

3、同意报考证明

4、工作总结

临沂市文化和旅游局

2020年12月10日