2021年山东理工大学音乐学院非事业编工作人员招聘启事（1人）

山东理工大学音乐学院 2021-09-28 11:28:30 中公在线咨询

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根据工作需要，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，学院现招聘非事业编工作人员，具体如下：

招聘岗位及条件

招聘岗位

本次面向社会公开招聘非事业编制工作人员1人，招聘岗位、条件要求详见岗位条件表。

音乐学院综合办公室秘书 1人

(二)招聘条件

1.基本条件

思想政治素质好，遵守国家法律法规和学校规章制度，恪守职业道德和工作纪律，富有较强的责任心和敬业精神;具有岗位履职的身体条件，品貌端正，心理素质良好。

2.学历和年龄条件

应聘者一般应具有硕士研究生学历和学位，年龄不超过35周岁(1986年9月1日之后出生)。

3.岗位具体条件

1.工作严谨细致，有较强的组织协调能力和沟通合作能力;

2.有一定的文字写作能力，能熟练使用办公软件;

3.熟悉或热爱文艺演出教学工作，愿意从事演出教学服务相关工作。

招聘程序

(一)报名与资格审核

1.报名

报名方式：符合条件的应聘人员填写《山东理工大学选聘非事业编人员报名表》(见附件)，并提供其他报名材料，以上材料打包后以“岗位名称+姓名”命名(如“音乐学院综合办公室秘书——张XX”)，通过电子邮件发送至邮箱：1141208643@qq.com。

报名截止时间：2021年9月30日24：00，以报名投递时间为准，逾期不予受理。

其他报名材料包括：(1)国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证等扫描件;(2)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。(注：以上所有应聘提交材料恕不退还)

2.资格审核

音乐学院将组织资格初审。

对应聘人员的资格审核工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员应如实填写、提交个人信息资料，一旦发现应聘人员提供的相关材料信息有不实情况，即取消其应聘资格。资格审核合格人员可参加考试，考试时间、地点及参加人员采用网站发布或电话通知，请及时关注山东理工大学音乐学院网站(网址：https://yyx.sdut.edu.cn/)“通知公告”栏目。若岗位数与符合条件的报名人选比例低于1:3，则取消该岗位此次招聘计划。

(二)考试

考试分为笔试和面试，笔试成绩和面试成绩均精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。考试成绩在山东理工大学音乐学院网站“通知公告”栏目公布，请关注相关信息。

1.笔试

各岗位笔试内容为本岗位所需专业知识和相关基础知识及技能测试，总分为100分。笔试结束后及时公布笔试成绩，各岗位笔试成绩60分及以上者由高分到低分按1：3的比例确定参加面试人选名单。若达不到规定比例，则按笔试成绩60分及以上的实有人数确定面试人选。笔试成绩及进入面试范围人员名单和面试时间、地点将及时在山东理工大学音乐学院网站“通知公告”栏目公布。

2.面试

面试时应聘者应携带本人身份证、学历学位证书以及同意应聘介绍信，进行现场审核，审核不通过者取消面试资格。面试由学院统一组织并采取答辩的方式进行，主要考察应聘人员的口头表达、综合素养、专业技能、管理思维等方面的内容，面试总分为100分。

3.成绩公布

按照笔试、面试成绩各占50%的规则，计算考生总成绩，在山东理工大学音乐学院网站公布。

(三)考察与体检

根据考试成绩，按招聘人数1：2的比例确定进入考察范围人选。若成绩并列的，则一并确定为考察人选。

考察采取核对身份、查阅档案、个别谈话、函调等方式，主要考察应聘人员的政治思想、道德品德、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对其资格条件进行复查。

对考察合格人员，按照1：1的比例确定进入体检范围人选。体检在山东理工大学校医院进行，体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格人员造成的空缺，从其他进入考察范围的人员中依次等额递补。

学校研究

学院按照要求将拟录用人员名单提交学校研究。

(五)公示

在山东理工大学音乐学院网站进行公示，公示期为5个工作日。

三、管理办法与待遇

(一)管理办法

采用劳务派遣方式，拟用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，劳动关系由劳务派遣公司管理。

(二)工资待遇

岗位工资按学校现行标准执行，根据淄博市相关规定，缴纳社会保险。工资发放与保险缴纳由劳务派遣公司负责办理。

四、疫情防控

在公开招聘组织实施过程中，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时对有关工作安排进行适当调整。